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互不挖人，不拆台！日前，四大养猪巨头联合发布的倡议在业内引起不小的轰动。据悉，6月20日，在牧原集团开放日第十八届养猪节共创共享论坛上，牧原联合温氏、双胞胎、正大集团发布了《互不挖人公约》。公约称，“为减少内卷，文明发展，我倡议：不挖人，不拆台。如有违约，加倍反制。”上证报记者注意到，除了上述养猪巨头发布倡议外，此次论坛还吸引了新希望、京基智农、广西扬翔股份等多家行业龙头高管参会演讲。倡议引争议：良性发展还是人才垄断？此公约一经发出，便迅速在业界引起广泛讨论：这是助力行业良性发展，还是巨头们搞人才垄断？有业内人士表示，早在2019年，行业内曾出现“挖墙角”情况，巨头之间大面积挖人的现象确实流行，“互不挖人公约”将助力行业良性发展。不过，也有人担心，人员流动应该是自由的，“巨头们或想进行人才垄断”。对此，牧原股份相关人士向上证报记者表示，此次联合发布公约主要是向行业发出倡议，尊重行业秩序。温氏股份相关人士也回应称，确有其事，但对联合发出倡议的具体背景尚不太清楚。一位与会人士对外透露，牧原作为养猪规模最大的企业，被其他公司成团队挖走不少专业技术人才，所以才发起了这个公约。农财智库创始人彭进发文表示，四大养猪巨头联合发布的公约其实更多具有象征意义，“不一定在法律层面具有合法性或可操作性。它可能只是部分老板的美好愿望。”牧原集团：期望拆去围墙共推行业进步从牧原股集团官方微信平台发布的信息看，此次论坛主要围绕生产管理、饲料营养和企业管理展开讨论。牧原股份董事长秦英林在论坛上作了《饲料营养未来趋势》主题报告。他提到，养猪生产成本还有600元/头的降低空间，其中，有约229.1元来自于种猪，327元来自于健康管理，饲料环节有37元。按照7亿头猪计算，行业至少还有4000亿元的降本空间，牧原期望在未来能够共创共享，共同发展。另外，新希望、京基智农、广西扬翔股份等多家行业龙头高管，也在论坛上作报告分享。其中，新希望集团首席科学家闫之春提出了预防与控制非瘟的生物安全、采样方法、检测方法和生产方式，给蓝耳净化带来新机遇等。京基智农副总裁吴志君也以提升生物安全级别为内容进行分享。牧原集团表示，此次论坛目的是打开边界，分享最新研究成果，前沿技术和成功经验，与同仁相互启发。下一步，期望拆去围墙，产研合作，内外协同，真正实现开放共享，共同推进行业进步，构建商业文明。彭进认为，当下猪价低迷，牧原带头思考如何降低成本，分享数据、技术与理念，这对全行业当然是一件好事情。“不管赞也好，批也好，这个大会展示了行业阵痛的现状，讨论了行业巨变的趋势。可能会对行业产生巨大的影响。”

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